彭志遠院長主持會議并作重要講話
2012年4月5日，學院在茭菱校區行政樓四樓會議室召開院內獎勵性績效工資分配試行方案意見征詢會，彭志遠院長主持會議并作重要講話。學院院長助理田應華、黨（院）辦主任凌軍、人事處處長張建才，以及部分中層干部、各部門、各系部教職工代表30余人參加了意見征求會。
彭志遠院長首先向與會人員傳達了《云南省人力資源和社會保障廳云南省財政廳關于印發云南省直其他事業單位績效工資實施辦法（試行）的通知》精神，介紹了現行工資的基本構成為：基礎工資+基礎性績效工資+獎勵性績效工資等三項內涵；強調了我院制定獎勵性績效工資分配辦法的指導思想和基本原則就是要進一步調動全體教職工的積極性，堅持“按勞分配、效率優先、兼顧公平”的原則，充分體現多勞多得，適當拉開分配距離，重點向一線教師、骨干教師和做出突出成績的教職工傾斜。彭院長指出，在院內津貼分配方案這個問題上，大家要統一思想認識，要讓院內津貼分配方案為學院改革、穩定和發展進一步增強活力!
彭院長主持會議并作重要講話
會議認真聽取了教職工代表、部分系部領導就教學計劃的科學制定，教師課時的合理安排，課時、工作量的計算，鼓勵一線教師深入基層鍛煉，鼓勵帶學生實習實訓等與教職工關系密切的問題紛紛發表了意見。
會議始終在輕松愉快的氣氛中進行。大家暢所欲言，表達了對涉及到每一位教職工切身利益的關注和關心。（黨委宣傳部供稿）
通知中心
